Robert Strijk

Jongeren die moeite hebben hun weg te vinden, verdienen steun

Robert Strijk, wethouder van de gemeente Eindhoven, ziet een duidelijke rol weggelegd voor de gemeente om jongeren die moeite hebben om hun weg te vinden in het onderwijs of op de arbeidsmarkt te ondersteunen. “Het is belangrijk dat we jongeren die moeilijk hun weg vinden, ondersteunen. Iedereen moet de kans krijgen om zich te ontwikkelen en zijn eigen pad te kiezen,” zegt Robert. “Een extra steuntje in de rug kan net het verschil maken, en dat kunnen we als gemeente, onderwijs en bedrijfsleven samen bieden.”

In zijn rol als voorzitter van de stuurgroep ‘Naar de Juiste Plek’ zet Robert zich in om jongeren op het juiste pad te helpen. De gemeente speelt hierbij een cruciale rol. Volgens Robert moet er nauw samengewerkt worden tussen verschillende partijen in de regio om jongeren effectief te ondersteunen. “Het gaat niet alleen om het leggen van contacten tussen partijen, maar om de gezamenlijke focus op de jongere zelf. Wij als gemeente moeten ervoor zorgen dat we jongeren op het juiste moment de juiste begeleiding bieden.”

Regionaal programma

Regionaal wordt er op dit gewerkt aan een Regionaal Programma voor Zuidoost-Brabant. Om te komen tot dit regionale programma is er een analyse uitgevoerd van de regio.. “De analyse biedt ons inzicht in wat goed gaat, maar ook waar we nog verder kunnen inzetten. We moeten samen als regio werken aan verbetering en vooruitgang,” legt Robert uit.

Een van de uitdagingen die hij ziet, is om tijdige en gericht begeleiding voor jongeren die dat nodig hebben te bieden. Robert benadrukt dat dit een gezamenlijke verantwoordelijkheid is. “Het onderwijs, het bedrijfsleven, de gemeente en de jongeren zelf moeten samenwerken. Wanneer jongeren hulp nodig hebben, moeten wij in staat zijn om hen snel verder te ondersteunen.”

De gemeente heeft in dit proces ook een belangrijke rol in het versterken van haar eigen dienstverlening. “We moeten ervoor zorgen dat de ondersteuning die we via het Doorstroompunt en het Werkbedrijf bieden, zo effectief mogelijk wordt ingezet,” aldus Robert. “Onze medewerkers moeten goed opgeleid zijn om de specifieke behoeften van jongeren te begrijpen en daarop in te spelen.”

Bedrijfsleven sterker betrekken

Robert wijst op de noodzaak om het bedrijfsleven sterker te betrekken bij de begeleiding van jongeren. De regioanalyse heeft aangetoond dat er veel kansen liggen in sectoren zoals techniek, zorg en IT. “Er zijn tal van beroepen in verschillende vakgebieden, van technische tot organisatorische functies. Het is belangrijk dat jongeren zich bewust worden van de mogelijkheden die deze sectoren bieden. Als we hen al tijdens hun opleiding laten kennismaken met verschillende beroepen, kunnen zij beter afwegen welke richting ze op willen gaan,” legt Robert uit.

Daarnaast ziet hij grote kansen voor jongeren die moeite hebben met traditionele leerroutes. “Door meeloopdagen en andere praktijkgerichte initiatieven te organiseren, kunnen jongeren kennismaken met de werkelijkheid van een beroep. Dit helpt hen bij het ontdekken van hun talenten en het vinden van een richting die bij hen past,” zegt hij.

Impact wetswijziging

Robert is ook positief over de impact van de wetswijziging ‘Van School naar Duurzaam Werk’. “Er is nog veel te winnen in de overgang van school naar werk, vooral voor jongeren die liever gaan werken dan verder studeren. We moeten kijken naar manieren om deze jongeren te ondersteunen door bijvoorbeeld certificaten aan te bieden die hen verder helpen in hun carrière,” benadrukt hij.

Een andere belangrijke uitdaging die Robert benoemt, is het versterken van de samenwerking tussen onderwijs, bedrijfsleven en andere partners. “Als gemeente kunnen we ervoor zorgen dat partijen met elkaar in gesprek blijven en dat informatie goed wordt gedeeld. De uitvoering moet vervolgens zorgen dat partijen actief op elkaar afgestemd zijn,” zegt hij.

Robert hoopt dat we over vijf jaar kunnen terugkijken op een periode waarin meer jongeren op de juiste plek zitten, zowel op school als op de arbeidsmarkt. “Het mooiste zou zijn als we kunnen zeggen dat jongeren met de juiste begeleiding hun startkwalificatie hebben behaald en duurzaam werk hebben gevonden. Het belangrijkste is dat zij nu de kans krijgen om hun toekomst op te bouwen.”